税先生 (Herr Shui)
离职遣散费节税 (Abfindungsrechner)
§ 34 EStG 五分法
测算生成：
离职大礼包到手多少？“五分法”能帮您省下多少税？
在德国收到大额离职遣散费（Abfindung）时，若不进行税法规划，极易因税率递进被税务局扣走高达 42%~45% 的税款。依据德国所得税法 § 34 EStG“五分法”（Fünftelregelung），测算净到手金额与节税收益。
1
Abfindung & Einkommen
离职补偿金与当年常规收入
德国社保免缴 (0 € 保费)
€
1 万 €
5 万 €
10 万 €
25 万 €
离职前正常工作月份工资总和
€
注：如果协商将遣散费推迟至次年 1 月发放，而次年在德收入较低，当年常规工资可填 0 € 或次年预计值。
2
Steuerklasse & Freibeträge
个税税级与家庭扣除参数
测算结果：净到手遣散费
净到手率：62.5%
实得净遣散费 (Netto-Abfindung)
0 €
已扣缴个人所得税与团结税 · 无需缴纳社会保险
五分法为您合法省税：0 €
相比直接一次性计税，通过 § 34 EStG 累进平滑法，有效避开了最高税率区间。
税费明细对比
金额
税前离职金毛额 (Brutto)：
0 €
五分法实扣所得税 (Steuer mit § 34)：
- 0 €
若无五分法扣税 (Steuer ohne § 34)：
- 0 €
法定社会保险扣款：
0 € (完全免缴)
遣散费资金结构分布
实时分布
宁顾问离职节税双重锦囊
实战经验
- 延迟至次年发放 (Auszahlung im Folgejahr)：若离职当年工资已达最高税率，协商在次年 1 月发放且次年暂未入职新公司，五分法节税额度可翻倍！
- 税前年金抵扣 (Basisrente / Rürup)：在发放当年注入 Rürup 养老基金，可享受最高数万欧元的法定个税税前冲抵，进一步拉低当期边际税率。
测算生成时间：
顾问：税先生 (税宁 · DVAG)
预约一对一遣散金节税精算方案