Herr Shui
Abfindungsrechner nach Fünftelregelung
§ 34 EStG Rechtslage 2026
Berechnung:
Wie viel Netto bleibt von Ihrer Abfindung? Wie viel spart die Fünftelregelung?
Eine hohe Abfindungszahlung unterliegt der Steuerprogression und führt ohne steuerliche Gestaltung oft zu Spitzensteuersätzen von 42 % bis 45 %. Nutzen Sie die Fünftelregelung (§ 34 EStG), um die Steuerlast deutlich zu glätten und die Nettoauszahlung zu maximieren.
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Abfindung & Einkommen
Abfindungsbetrag & Reguläres Jahresbrutto
Beitragsfrei in der Sozialversicherung
€
10.000 €
50.000 €
100.000 €
250.000 €
Gehalt aus Beschäftigung
€
Tipp: Bei einer Auszahlung im Folgejahr ohne Folgeanstellung tragen Sie hier 0 € oder das voraussichtliche geringere Einkommen ein.
2
Steuerklasse & Religion
Steuerklasse & Freibeträge
Ergebnis: Netto-Abfindung
Nettoquote: 62,5%
Tatsächlicher Netto-Auszahlungsbetrag
0 €
Nach Abzug von Einkommensteuer & ggf. Kirchensteuer
Steuerersparnis durch Fünftelregelung: 0 €
Durch die progressive Entlastung nach § 34 EStG zahlen Sie deutlich weniger Steuern als bei regulärer Besteuerung.
Steuerliche Aufstellung
Betrag
Abfindung brutto:
0 €
Steuerabzug mit Fünftelregelung (§ 34):
- 0 €
Steuerabzug ohne Fünftelregelung:
- 0 €
Sozialversicherungsbeiträge:
0 € (Vollständig beitragsfrei)
Mittelverteilung Abfindung
Übersicht
Strategietipps zur Abfindungsoptimierung
Praxiserprobt
- Auszahlung im Folgejahr vereinbaren: Wenn im Jahr der Kündigung bereits ein hohes Gehalt erzielt wurde, kann die Verschiebung der Auszahlung auf Januar des Folgejahres (bei geringerem Einkommen) die Steuerersparnis vervielfachen.
- Basisrente (Rürup) im Abfindungsjahr: Durch Einzahlung in eine steuerlich geförderte Basisrente können hohe Beträge vom zu versteuernden Einkommen abgezogen werden, was die Fünftelregelung maximal hebelt.
Berechnet am:
Berater: Ning Shui (DVAG)
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